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Rumeur : Guy Novès Et Son Staff Attaqués Pour Faute Grave

Laporte et les magouilles (Altrad, Casinos et Campings) .... Laporte et ses copines (Simon, Charvet, Moscato ....) !
Ce gars pue l'embrouille à plein nez.

Il fout Noves plus bas que Terre. Et derrière il vient en rajouter une couche.
Puant, à gerber, execrable !!

Pauvre Brunel, être embarqué dans cette histoire de dingues ....
 
Faute grave c'est ce que tentent les clubs contre leur entraîneur à chaque fois, et ça ne passe à peu près jamais. Si ça se limite aux choix des entraîneurs sur le terrain c'est tellement subjectif que c'est impossible. Ça va juste faire travailler des avocats et décaler les paiments.
Peut-être même qu'on n'ira pas jusqu'au procès . Il va y avoir négociation et un accord amiable pourra être trouvé.
 
Peut-être même qu'on n'ira pas jusqu'au procès . Il va y avoir négociation et un accord amiable pourra être trouvé.

Je pense pas que Novès et ses adjoints aient besoin d'argent, donc ils peuvent attendre tranquillement le procès pour toucher, sans se prendre la tête dans des négociations.
 
Je pense pas que Novès et ses adjoints aient besoin d'argent, donc ils peuvent attendre tranquillement le procès pour toucher, sans se prendre la tête dans des négociations.
Il ne peut y avoir procés que si Noves porte plainte pour toucher des indemnités justement ( 3 millions quand méme )
Pas très logique donc ce que tu écris !:D
 
Quand tu dénonces un licenciement abusif tu peux avoir une phase de conciliation avec l'employeur, sauf que si tu es sûr de toi tu attends d'aller au procès et tu ne négocies pas avant.
 
On entend pas trop les joueurs... là aussi je décèle un manque de couilles et de caractère dans cette "nouvelle génération de rugbymen pros "

Et tu t'en étonnes?Tu scierais toi la branche sur laquelle tu es assises?Tu irais dire toi que ton boss est un ******* avec les conséquences sur ton devenir professionnel que cela suppose ?
Ça me fait mal de le dire...mais y'a des syndicats pour cela,à ce qu'il parait....

... Mais je suis un vieux con, je sais...

Rien avoir avec l’age.Et puis on peut être vieux et pas con ;-)
 
Avant de supputer sur d'éventuelles actions de part et d'autres,il faudrait avant de débattre, connaitre la nature du contrat de travail liant les 2 parties.Les conventions, les accords de branche etc...
A mon très humble avis,la communication sur le process d'éviction de Noves faite au travers des médias me laisse perplexe tant sur la manière brutale que sur le fond.
Je prend un exemple concret avec 2 stratégies différentes:
1/la stratégie relayée dans la presse qui ne fera qu'alimenter ce que (doit) penser la majorité des gens=dégeulasse et injuste.
2/ la non communication médiatique de cette éviction qui devrait mener à un arrangement entre les deux parties=acceptable.

Donc,je me demande d’où vient cette information et surtout qui va t'elle servir.
 
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