Stop à tout çà.
Il y a tout d'abord un problème d'EFFECTIF énorme par rapport au budget du club.
Comment avec 10M/€ et + peut on avoir si peu de joueurs de qualité quantitativement et une masse salariale aussi faible.
COMMENT ???????????????????
Question combien faut il de BUDGET au patron pour s'enrichir de plus de joueurs de qualité. COMBIEN.
Comment font les autres ????????? MdM en tête. Et autres. Bon ils ne sont pas nombreux mais tout de même.
Après le satff est il responsable de quoi que se soit:
---oui techniquement d'abord sur les erreurs dans les fondamentaux
---oui sur les erreurs lorsque tu ne prends pas les point. Mais qui commande bordel LANTA ou les joueurs.
---oui sur la méthode de jeu ( bordel qui décide mélé touche etc si ce n'est le staff on va pilonner on va jouer) et le coaching à A/G et à l'extérieur çà ne peut être la même chose.
---oui sur les compos en fonction de l'adversaire.
---oui il ne faut pas accepter de commencer une saison avec si peu d'effectif et autant de blessés ( faut mettre sa place en jeu ) et le président au pied du mur. Rien. Amen est le mot.
---Non ils (les membres du staff) ne peuvent être responsables de tout : une grand partie; la plus grande; interpelle le président qui ne donne pas les moyens, qui gère ce club à sa façon, façon qui n'est pas la bonne vu que cela fait 5 ans que çà dure. Toujours content, toujours le sourire, tout va toujours très bien. Même dans les victoires il faut une critique constructive. Et lors des cataclysme comme lors de courte défaite il y a besoin de chercher pourquoi çà ne fonctionne pas; pourquoi autant de fautes; pourquoi plus de rate plus de peps; pourquoi tant de ballons perdus; pourquoi tant et tant de cadeau; etc etc.
Toujours concernant le président pourquoi avoir signé des contrats aussi longs à des mecs dont on est pas sur de leur valeur et des types médiocres.
Encore un truc : depuis que nous sommes en Prod2 le club est sans doute le plus télévisé. Je pense que çà rapporte. Néanmoins çà pénalise trop puisque tous les clubs visionnent notre jeu et connaissent et nos points forts et nos points faibles.
Combien de changement au niveau du staff. Comment travailler dans ces conditions. De la discrétion.
Pour terminer dans ce club ce président a soit disant assaini la chose, néanmoins ne s'est il pas éloigné de trop des gens qui depuis des lustres ont fait l'Usap et qui de but en blanc se sont retrouvés sur des strapontins. Comportement idiot je trouve Tous les plus sont à caresser dans le bon sens; bien entendu il ne peut y avoir plusieurs patrons mais faut ménager le passé il compte.
Seul on arrive à rien.
